Planner

EPZ is op zoek naar een resultaatgerichte Planner die stevig in zijn of haar schoenen staat. In deze rol draag je direct bij aan het realiseren van onderhouds- en projectwerkzaamheden binnen onze afdelingen. Je stelt planningen op zowel lopend onderhoud én onze bekende ‘Splijtstofwisselperiode’. 

Je maakt integrale planningen op waarin werkzaamheden van verschillende afdelingen en teams samenkomen elkaar versterken en optimaal op elkaar worden afgestemd.

Daarnaast bewaak je de voortgang en rapporteer je helder over zowel korte- als langetermijndoelen. Ben jij een nauwkeurig, servicegericht en communicatief sterk, dan ben jij de Planner die ons team komt versterken!

Jouw functie

• Je stelt planningen op en houdt ze actueel, inclusief bijbehorende voortgangsrapportages.
• Je bouwt en presenteert planningen aan technici, leidinggevenden en het management en zorgt voor een optimale verdeling van mensen en middelen binnen de betrokken afdelingen.
• Je verzamelt en verwerkt gegevens vanuit programma’s zoals Asset Suite, E-soms en Primavera en zorgt voor actuele voortgangsoverzichten. Je rapporteert hierover aan de opdrachtgever.
• Je onderhoud gegevensbestanden in het planningssysteem, inclusief informatie over de uitvoering, voortgang, basisnetwerken, planningen en evaluatiegegevens.
• Je samenwerking met de Planningscoördinator zorg je ervoor dat de werkmethodiek binnen het planningssysteem actueel blijft.
• Je signaleert verbeteringsmogelijkheden in planningsprocedures- en technieken en draagt actief verbetervoorstellen aan.
• Je bewaakt continu de voortgang van planningen en zoekt actief de samenwerking op.

Jouw profiel

• Een afgeronde mbo-opleiding niveau 4 (logistiek of technisch) met minimaal twee jaar relevante werkervaring, óf een afgeronde hbo-opleiding zonder werkervaring;
• Je bent een proactieve en servicegerichte collega die het team komt versterken en makkelijk contact legt om informatie te verzamelen. Een echte teamspeler!
• Je hebt ervaring met planningssystemen (bij voorkeur Primavera), of je bent gemotiveerd je hierin snel te ontwikkelen.
• Je zult een opleiding (Systeemkennis) volgen om de werking van de centrale te leren kennen, inclusief hoofd- en hulpsystemen, reactorkunde en (veiligheid)regelingen. Dit is een belangrijk onderdeel van je ontwikkeling in deze rol.
• Kennis van de Nederlandse, Engelse taal in woord en geschrift.

Ons aanbod

• Een bruto salaris conform de cao PLb en cao EPZ van minimaal € 3.806,- en maximaal € 5.521,- bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding;
• Een 13e maand & reiskostenvergoeding van 0,23 per km
• EPZ vindt een goede work-life balance zeer belangrijk. Daarom krijg je 20 wettelijke vakantiedagen, 5 bovenwettelijke verlofdagen, 13 ADV-dagen en een vitaliteitsbudget van 3,5 dagen. Kortom, meer dan 41,5 vakantiedagen!
• Betaald ouderschapsverlof;
• Mogelijkheid om opleidingen te volgen;
• Toegang tot onze benefitshop. Je kan bijvoorbeeld maandelijks je vakantiegeld uit laten betalen;
• 10% korting op collectieve zorgverzekering bij Zilveren Kruis Achmea.

Zie ook https://www.epz.nl/themas/werken-bij-epz/arbeidsvoorwaarden/.

Onze organisatie
Wij produceren al meer dan 50 jaar elektriciteit op een veilige en betrouwbare manier. Er werken bij ons ruim 400 mensen die samen meer dan 500 MegaWatt maken met windturbines en de enige kerncentrale van Nederland. Onze energie is volledig klimaatneutraal en genoeg voor ruim 1 miljoen huishoudens. Daarmee zijn we de grootste elektriciteitsproducent van Zeeland. Veiligheid staat voorop bij al onze handelingen, besluiten en overwegingen. Het voortdurend verbeteren van prestaties en installaties is verankerd in het werk van al onze medewerkers. Zo vragen wij jou bij indiensttreding een VOG aan te vragen en (functie afhankelijk) krijg je een medische keuring. Om je goed op je werk voor te bereiden word je intern opgeleid.

Woon je niet in Zeeland?
Als Zeeland niet bij je om de hoek ligt, wil je misschien wel in onze mooie provincie komen wonen. Verhuizen naar Zeeland is bepaald geen straf: Zeeland biedt veel kwaliteit op het gebied van wonen en recreëren. Bovendien heeft EPZ genereuze bedrijfsregelingen o.a. een goede verhuiskostenregeling. EPZ helpt – als je dat wilt – om passend werk voor je meeverhuizende partner te vinden. Als dat nodig is, zet EPZ daar een professionele dienstverlener voor in. Zie ook https://epz.nl/themas/werken-bij-epz/zeeland

Meer informatie
Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Lennart du Puy, Projectmanager SW, tel. 0113 – 35 6392