Trainee afdeling Training & Qualification

Voor onze afdeling Training and Qualification (T&Q) zoeken wij een Trainee. Een uitdagende baan met als vakgebied elektrotechniek en/of industriële automatisering.

Wij bieden je de mogelijkheid om je verder te verdiepen in de werking van de kerncentrale. Als Trainee binnen EPZ leer je het bedrijf goed kennen en breed voorkomende werkzaamheden en verbeteringen uit te voeren. In een periode van twee jaar leer je om in een complexe omgeving te opereren en geven we je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en een mooie plek binnen het bedrijf te vinden.

Beschik jij over een afgeronde hbo of Associate Degree of ben je bereid om deze te halen? Laat jij je kenmerken als gedreven, leergierig en analytisch? Ben jij de enthousiaste trainee die wij zoeken?

Jouw functie

Als engineering trainee verdiep jij je vooral in de werking van de kerncentrale en dan in het bijzonder in de elektrotechniek en industriële automatisering. Daarnaast ga je verder met het ontwikkelen van simulatie en trainingsmodellen waarmee wij metingen en regelingen kunnen testen en fouten kunnen opsporen. Hierbij wordt kennis overgedragen aan de technici waardoor zij adequaat kunnen reageren op storingen waardoor de betrouwbaarheid van de installatie verbetert. 

Speciaal voor dit doel beschikken wij over een werkpraktijksimulator waarin een gedeelte van het proces gesimuleerd is en waaraan allerhande meet- en regeltechnieken zijn gekoppeld. Wij gebruiken moderne technieken maar ook bewezen technieken veelal van Siemens. Natuurlijk hanteren wij hoge standaarden en is onze organisatie erop gericht continu te verbeteren.

Zie jij het als een uitdaging om simulatie en trainingsmodellen te ontwikkelen waardoor de betrouwbaarheid van de kerncentrale verbetert? Dan is dit een unieke kans voor jou!

Wij vragen

• Een afgeronde technische Bachelor (BSC)/ Associate Degree (AD) opleiding (of bent bereid om deze te halen)
• Goede communicatieve eigenschappen.
• Hoge bereidheid tot samenwerken en delen van kennis.
• Onderzoekend analyseren van technische vraagstukken.
• Creatief denken bij het oplossen van complexe problemen.
• Kwaliteitsgericht werken.

Ons aanbod

• Een bruto salaris conform de cao PLb en cao EPZ van € 3.508,- (BSC) bij een fulltime dienstverband. Wanneer je een andere kwalificatie bezit, word je passend ingeschaald.
• Een 13e maand;
• EPZ vindt een goede work-life balance zeer belangrijk. Daarom krijg je 20 wettelijke vakantiedagen, vijf bovenwettelijke verlofdagen, dertien ADV-dagen en een vitaliteitsbudget van 3,5 dagen. Kortom, meer dan 41,5 vakantiedagen!
• Reiskostenvergoeding van 0,23 per km en (indien van toepassing) tegemoetkoming in de doorreiskosten van de Westerscheldetunnel.
• Mogelijkheid om opleidingen te volgen;
• Toegang tot onze benefitshop. Je kan bijvoorbeeld maandelijks je vakantiegeld uit laten betalen;
• 10% korting op collectieve zorgverzekering bij Zilveren Kruis Achmea.

Zie ook https://www.epz.nl/themas/werken-bij-epz/arbeidsvoorwaarden/.

Veiligheid staat voorop bij al onze handelingen, besluiten en overwegingen. Het voortdurend verbeteren van prestaties en installaties is verankerd in het werk van al onze medewerkers.

Zo vragen wij jou bij indiensttreding een VOG aan te vragen en krijg je een medische keuring.

Meer informatie

Voor meer informatie bel je met Haike Maat, Training and Qualifications Manager, tel. 0113 – 356053 .