SNS Bank staat op als dé bank voor de Zeeuwse mkb-ondernemer en zzp’er. De vestigingen in Zierikzee, Middelburg, Goes en Terneuzen zijn in de buurt en makkelijk benaderbaar, zo luidt de belofte van de vaste gezichten van de Zeeuwse SNS teams. “Wij bankieren met de menselijke maat”, vertelt Peter Spelier, manager klantteams in Zeeland. De SNS-winkels in Zeeland zijn toegankelijk voor iedereen. SNS wil daarmee aangeven: wij koesteren de lokale binding met zakelijke en particuliere klanten. Met haar keuze voor lokale aanwezigheid durft SNS Bank tegen de stroom in te zwemmen. “Terwijl andere banken een terugtrekkende beweging maken, kiezen wij juist voor lokale winkels”, aldus Peter. “Wij vinden dat een mkb-ondernemer een persoonlijke, ondernemende bank verdient. En die is dichterbij dan je denkt.”

De deuren van Boutique Hotel Lupo in Vlissingen zijn sinds december vorig jaar open. Zakenmensen én toeristen weten het fraaie hotel goed te vinden. Logisch, het hotel is volledig gerenoveerd. Zeventien hotelkamers telt Boutique Hotel Lupo. Het pand, waar voorheen pension Wolff gevestigd was, is voor de regelmatige bezoeker onherkenbaar veranderd. De restyling is een eersteklas upgrade, waar de gasten zondermeer blij van worden. De sfeer is ongedwongen en huiselijk. “We werken met een online zelf check-in. Dat wil zeggen dat gasten op elk gewenst tijdstip bij ons kunnen aan komen en zelfstandig kunnen inchecken. Alle kamers volledig zijn aangepast aan hedendaagse comfort.”

Op de dag van dit interview hangt er in het kantoor van TEAMforREAL in Goes een verleidelijk soort dynamiek. Alsof de lucht vibreert en er een bepaalde, positieve energie rondgaat. Paul Huges en Alexander Snoodijk zijn opgetogen en stralen beiden zowel enthousiasme als een zekere spanning uit. Navraag leert dat dit gevoel klopt. “We zitten vlak voor de lancering van twee onwijs mooie projecten in recreatief vastgoed: één in de badplaats Renesse en één in het historische centrum van Middelburg. En ja, dan voelen we een gezonde spanning. Het aftellen is begonnen; nú moet het gaan gebeuren. De bevestiging dat de investeerders voor deze projecten hetzelfde enthousiasme voelen als wijzelf, is voor ons altijd weer een fantastisch moment.” De manier waarop TEAMforREAL werkt, kan met een gerust hart een succesformule worden genoemd. Het bedrijf biedt met de ontwikkeling en de verkoop van recreatieprojecten een uniek en aansprekend totaalpakket. Dit gebeurt vanuit de vennootschap TEAMforREAL met TEAM Concepts, als de projectontwikkelingsorganisatie én creatieve broedplaats en met TEAM Leisure, dat gespecialiseerd is in de marketing en verkoop van de vastgoedprojecten. Mede-eigenaar Paul Huges: “Wij hebben oog voor de mooiste locaties en gebouwen in Zeeland. Zo stuitten we ook op deze kansen in Renesse en Middelburg. Die hebben we met beiden handen aangegrepen.”

“In het werk wat ik nu doe, komt alles samen wat ik leuk en interessant vind. Als oud-ambulancehulpverlener heb ik een zorghart. Daarnaast heb ik ook een zakelijke kant. Met het aanbieden BHV-trainingen, advies over (brandveiligheid) en BHV-producten komt dit allemaal samen. Daarbij heb ik geleerd dat ik vooral fijn werk in een kleine, wendbare organisatie, waarin mijn takenpakket divers is.” Edwin Roelse weet inmiddels goed waarin hij goed is. Samen met Albert Dijkstra is hij actief op het brede werkterrein van Bedrijfshulpverlening (BHV) en defibrillatoren (AED’s). Vanuit Middelburg opereren zij onder de noemers BHV Training, BHV Voordeelwinkel, DefibSolutions en, sinds kort, Brandveilig Zeeland. Hun samenwerking startte in 2018. Albert, gediplomeerd brandweerman, was toen al vijftien jaar zelfstandig bezig. Edwin stapte in, nadat hij afscheid had genomen van Medisol, het bedrijf dat hij samen met een compagnon had groot gemaakt. “Ik heb daar geleerd dat ik geen manager ben. Het is enorm leuk dat het destijds gelukt is om met mijn eigen idee over AED’s een bedrijf op te bouwen. Maar gaandeweg realiseerde ik me, dat ik blijer word van afwisseling: het onderhouden van de website en webshop en natuurlijk het contact met klanten en leveranciers.”Advies over (brand)veiligheidHet verhaal van Edwin en Albert is het verhaal zoals veel ondernemers kennen: van het één kwam het ander. Want als je BHV trainingen verzorgt, is het logisch dat je ook wel eens een vraag krijgt over brandblussers, AED’s of rookmelders. En alles deze eenmaal geplaatst zijn, moeten die natuurlijk ook periodiek gekeurd worden. “Met Brandveilig Zeeland spelen we met name in op die laatste vraag. Eigenlijk is het onze advies- en controletak, want, laten we eerlijk zijn, BHV vergt veel specialistische kennis. Kennis, die de meeste bedrijven niet zelf in huis hebben. Wij wel en dus denken wij mee bij nieuwbouw, verbouw en tal van andere momenten waarop een bedrijf de (brand)veiligheid tegen het licht wilt houden. Voorbeelden? Denk bijvoorbeeld aan hoeveel brandblussers, de plaats ervan en het soort blusmiddel. Verzekeraars bijvoorbeeld stellen strenge eisen. Wij begeleiden bedrijven, zodat ze steeds voldoen aan de voorwaarden die bijvoorbeeld in verzekeringspolissen en vanuit het Besluit bouwwerken leefomgeving worden gesteld.”

Hoewel geen enkel bedrijf nog zonder kan, blijft ICT voor veel ondernemers een soort van abracadabra. “Het moet er gewoon zijn, 100% veilig en zonder vervelende storingen.” Volgens Marc van Broekhoven en Benno Hoekstra, commercieel en operationeel manager bij Solviteers in Goes, is dat precies wat zij Zeeuwse ondernemers bieden. “Wij vertalen de wensen van ondernemers naar passende ICT-oplossingen en combineren dat met een alerte servicedesk die 24/7 beschikbaar is.” Wat opvalt in het verhaal van Marc en Benno is de stevige, lokale verankering van Solviteers. “Wij werken voor mooie, grote Zeeuwse bedrijven, maar zijn ook binnen het mkb erg actief. Voorheen deden we dat als Delta Networks. Sinds circa vijf jaar werken we onder de naam Solviteers, de naam van ons moederbedrijf in Houten. In Zeeland hebben wij circa twintig medewerkers. Naast enkele landelijke klanten bedienen wij vanuit Goes met name bedrijven en organisaties in Zeeland. Onze ambitie is om in Zuidwest-Nederland flink te groeien.”

Wie vijf minuten met Piet Hoekman praat, snapt direct dat zijn enthousiasme voor persoonlijk klantcontact, één op één gesprekken en de menselijke maat recht uit zijn hart komt. De passie is bijna voelbaar. Hij is een ondernemer in hart en nieren en met zijn bedrijf Hoekman Kantoor & Project een gevestigde naam in Zeeland en ver daarbuiten. Hier praat een man, die van zijn hobby zijn werk maakt, of andersom. Hij ís zijn werk en straalt dat uit. “Het liefst ben ik onderweg, naar en van klanten. We hebben veel mooie gerenommeerde Zeeuwse bedrijven in onze portefeuille, maar zijn ook landelijk actief. Bij sommige familiebedrijven kom ik al meer dan dertig jaar over de vloer. Daar werk ik nu soms al samen met de volgende generatie. Fantastisch vind ik dat.”Het was de rector van zijn middelbare school die Piet wellicht onbewust in de richting van het ondernemerschap duwde. Want toen Piet op zijn zeventiende te horen kreeg dat hij beter met school kon stoppen, was de keuze om ‘eigen baas’ te worden snel gemaakt. “Ik startte als grossier. Ik kocht een container vol met onder andere multomappen, kladblokken en wenskaarten en probeerde die via de detailhandel aan de man te brengen. Toen een paar jaar later een winkelpandje in Yerseke vrijkwam, begon ik daar een kleine (kantoor)boekhandel. Bij het afleveren van de kantoorartikelen bij bedrijven in de omgeving zag ik natuurlijk overal bureaus en bureaustoelen staan. Daardoor  realiseerde ik me dat ik die ook zelf wel kon gaan verkopen”, herinnert Piet zich lachend.

Steeds meer bedrijven zien de meerwaarde van stageplaatsen voor internationale studenten. Medisol, verkoper van AED’s, werkt al zeven jaar met internationale studenten, van Oeganda tot Roemenië. En die nieuwe en dynamische energie die zij met zich meebrengen is goed voor de Zeeuwse arbeidsmarkt, vertelt Bernard Hollaers. Je leest er alles over in de nieuwsbrief van het aanvalsteam arbeidsmarkt.

Afval opruimen, maak er een wedstrijdje van. Dat is volgens kunstmestfabrikant Yara dé oplossing om ervoor te zorgen dat het fabrieksterrein binnen een jaar het schoonste fabrieksterrein is van Zeeland. Yara had een wedstrijd uitgeschreven in samenwerking met innovatieplatform Dockwize voor bedrijven en particulieren om oplossingen te bedenken voor een aantal problemen. De winnaar met het beste idee voor het afvalprobleem is Ben Steffen uit Tholen.

In de aanloop naar de eerste halve finale van het Eurovisie Songfestival stijgt de spanning, ook in modeland. Voor het Songfestival worden gewoonlijk de meest spectaculaire creaties ontworpen: voor de artiesten, hun entourage, en voor de presentatoren. Met een openingsceremonie, twee halve finales en een finaleshow op de planning zijn dat een heleboel kostuums - Diek Pothoven, hoofd mode van de Nederlandse equipe, heeft er zijn handen vol aan. De afgelopen dagen sijpelden de beelden binnen van de artiesten tijdens de openingsceremonie afgelopen zondag, en tijdens repetities. Gisteren plaatsten presentatoren Nikkie de Jager, Chantal Janzen, Edsilia Rombley en Jan Smit foto’s op Instagram van de outfits die ze zullen dragen tijdens hun eerste televisie-optreden vanavond. Jan Smit verschijnt in een diepzwart maatpak van Oger, Chantal Janzen in een sprookjesachtige jurk met zilveren schouders van Edwin Oudshoorn. Nikkie de Jager en Edsilia Rombley werden door David Laport van top tot teen gehuld in pailletten.

“Traas Nature Care is de jongste activiteit binnen ons bedrijf. Met deze afdeling zetten we in op een milieuvriendelijke vorm van bestrijding met behulp van planten en dieren. Daar ligt mijn hart. Inspiratie haal ik onder andere uit het gedrag van de ruim driehonderd dieren die we thuis opvangen. Daar doe ik veel kennis op die in het werk van pas komt. Wat zeg ik, werk? Voor mij voelt dat niet zo.”

Sommige panden zijn meer dan een stapel stenen en ramen; het zijn verhalen, emoties en daarmee zijn ze onmisbaar voor een stad. Rijksmonument De Timmerfabriek in Vlissingen is zo’n verhaal. Wie zo’n pand wil herontwikkelen, rakelt herinneringen op aan lang vervlogen tijden en krijgt te maken met meningen, ideeën en goed bedoelde adviezen. Het is op z’n zachtst gezegd stoer om zo’n pand te durven aankopen en daarin je eigen plannen te verwezenlijken. Maar stoer hoort bij het DNA van Vlissingen en de heren van TEAMforREAL zijn niet voor één gat te vangen. Zo realiseren zij op deze unieke locatie een al even uniek hotel. Niet alleen het hart van Vlissingers gaat hiervan sneller kloppen, iedereen die van industrieel erfgoed houdt, valt als een blok voor dit initiatief.

“De wereld van woningbouw en utiliteitsbouw kruipt steeds dichter naar elkaar. De kennis die we in de woningbouw opdoen, passen we toe bij de bouw van onder andere fabrieken, kantoren, scholen en ziekenhuizen. Andersom brengen we kennis naar de woningbouw. Daarmee is Croonwolter&dros een unieke kennispartner in Zeeland.”Harry IJpma is nu ruim een jaar regiodirecteur bij Croonwolter&dros. Dit bedrijf is gespecialiseerd in het ontwerp, de realisatie, de renovatie en instandhouding van gebouwgebonden technische installaties. Sinds januari van dit jaar is de kennis van woningbouwspecialist Comfort Partners | TBI regio Zeeland samengevoegd met de technische dienstverlening van Croonwolter&dros. Beiden bedrijven maken deel uit van TBI, een groep van ondernemingen die onze leefomgeving op een duurzame manier vernieuwt, inricht en onderhoudt. Harry: “Met het bijeenbrengen van de kennisgebieden woningbouw en utiliteit kunnen we nog beter reageren op de vraag vanuit de Zeeuwse markt. De uitdagingen van onze klanten liggen op het snijvlak van technologische innovatie, vakmanschap en duurzaamheid. Door binnen TBI onze krachten te bundelen, zijn wij dé technische dienstverlener met brede expertise in eigen huis.”

De naam Johnny Hoogerland zullen de meeste Zeeuwen niet snel vergeten. Tien jaar geleden maakte hij als stoere Zeeuw naam tijdens de Tour de France van 2011. Fietsen doet hij nog steeds, maar nu in Oostenrijk. Pension Hoogerland biedt hem en zijn vrouw Gerda de ruimte om te leven zoals zij dat willen: veel tijd voor de kinderen en elkaar, prachtige natuur en genoeg mogelijkheden om sportief bezig te zijn. Natuurlijk, tussen al die bergen missen ze de zee weleens. “In dat geval pakken we de auto en zitten we in praktisch twee uur aan de Adriatische Zee.” Het leven is goed, daar in Karinthië. Pension Hoogerland ligt in Karinthië, om precies te zijn in Velden am Wörthersee. Een naam die veel Nederlanders weinig zegt, maar voor Oostenrijkers dezelfde associatie heeft als bijvoorbeeld Scheveningen voor Nederlanders. Een plek dus voor vakantie en vertier. Dat bleek goed vorige zomer, toen Oostenrijkers door de lockdown vooral in eigen land vakantie vierden. Johnny: “Het was hier zo druk: we hadden iedere kamer wel drie keer kunnen verhuren.”

Natuurlijk stoort het hem wel eens. Het is ook zo makkelijk gezegd: bij een groot makelaarskantoor is de dienstverlening minder persoonlijk. Wilco Neeskens bewijst graag het tegendeel. Met vier vestigingen en twee zichtlocaties is Neeskens Makelaars nadrukkelijk op de Zeeuwse woningmarkt aanwezig; altijd persoonlijk en betrokken. “De reden dat ik voor dit vak koos, zijn juist de mensen. Ik ben van nature geïnteresseerd in hun achtergrond. Niets leuker dan mensen blij maken met een mooie woning. En, anders dan vroeger, vergt dat inmiddels veel vakkennis.”Met vakkennis doelt hij op de eisen die tegenwoordig aan een makelaar worden gesteld. “Vroeger was een goede babbel misschien voldoende. Inmiddels is er een professionaliseringsslag ingezet, die naar mijn idee niet meer stopt. Wie zich als erkend makelaar laat certificeren, moet jaarlijks een verplicht aantal studiepunten halen. Ons kantoor is met negen gecertificeerde makelaars uniek in Zeeland.”

“Havens, politiek en consultancy: ik leef in verschillende werelden. Daar word ik gelukkig van. De haven is een wereld van weinig woorden en doorpakken, terwijl de politiek me juist leert om geduldig te zijn. Elke dag is anders, met een andere rol en andere verantwoordelijkheden. Met die afwisseling maak ik het voor mezelf leuk. Om die reden zeg ik: ik verkoop geen flexibiliteit, ik lééf het.” Ton Veraart is een man met verschillende petten. Veel Zeeuwen kennen hem uit de Zeeuwse politiek. Als D66 Statenlid maakte hij zich bijvoorbeeld hard voor twee miljard euro compensatie voor de gemiste marinierskazerne. Als directeur van Havenwerk maakt hij in vrijwel alle Nederlandse havens naam als partner voor het leveren van goed gekwalificeerde havenmedewerkers. Daarnaast komt hij regelmatig bij bedrijven over de vloer die ondersteuning wensen bij vernieuwing, verandering of ontwikkeling van structuur, cultuur of medewerkers. Invloed hebbenTon groeide op in een tijd waarin het maatschappelijk debat ruimschoots werd gevoerd. Zijn ouders hadden een breder blikveld dan het eigen gezin. Beide ouders werkten in onderwijs en waren ook bestuurlijk actief.  Ton zelf ontdekte al snel dat hij genoot van discussies en dat hij, naast meepraten, ook graag invloed wilde hebben. “Door te discussiëren scherp je je eigen gedachten. Dat spreekt me aan. Ik heb een mening of wil er één vormen. Ik maakte al snel de stap naar de politiek. De provinciale politiek is vooral in Zeeland aantrekkelijk. Door de geringe omvang van de provincie en het ontbreken van een grote stad is het provinciebestuur nauw betrokken bij onderwerpen als havens, openbaar vervoer en energie. Ik ben inmiddels ruim veertig jaar actief lid van D66. Zeeland is prachtig en dat wil ik zo houden, maar het kan op sommige punten beter. Zoals? Voorzieningen, meer cultuur en een betere woonomgeving voor jongeren.”

“De Timmerfabriek in Vlissingen is misschien wel het meest spraakmakende project dat we in portefeuille hebben. Dit schitterende, industriële rijksmonument transformeren wij in een Urban Leisure Hotel met hotelkamers, appartementen en een penthouse. Wij nemen de ontwikkeling, marketing en verkoop voor onze rekening. Deze werkwijze is uniek en kenmerkend voor TEAMforREAL en haar specialty teams.”