Trainee – Afdeling Monitoring

Voor onze afdeling Monitoring (KM) zoeken wij een Trainee. Als Trainee binnen EPZ leer je afdeling breed de voorkomende werkzaamheden uit te voeren. In een periode van twee jaar leer je om in een complexe omgeving te opereren en geven we je de ruimte om jezelf te ontwikkelen.

In de afdeling Monitoring werken de kennisdragers op de gebieden Stralingsbescherming, Reactorfysica, Chemie, Radioactief Afval en Milieu.

Jouw functie

In de functie van Trainee binnen afdeling Monitoring leer je om voorkomende afdelingswerkzaamheden uit te voeren. Je ondersteunt je collega’s binnen de afdeling op een proactieve manier met onderzoeken, rapportages en verbetervoorstellen, zowel de theoretische aspecten, alsook de vertaling naar de dagelijkse werkpraktijk. Je denkt kritisch mee rondom het continu verbeteren en durft vragen te stellen. Je bent in contact met alle interne afdelingen en hebt een vragende houding. Je draagt samenwerking uit, en schakelt tijdig de betrokken afdelingen in.

Als Trainee krijg je veel ruimte om jezelf te ontwikkelen en breed te oriënteren binnen EPZ. Hiervoor krijg je on-the-job training en je mag zowel interne- en externe opleidingen volgen. Je krijgt een coach bij wie je altijd met vragen terecht kunt. Zo doe je de benodigde kennis op en maak je kennis met de unieke werkzaamheden bij EPZ.

Wij vragen

• Een afgeronde WO-opleiding, bijvoorbeeld in chemische of natuurkundige richting.
• Hoge bereidheid tot samenwerken en delen van kennis zowel binnen het team en als binnen de organisatie.
• Een stevige persoonlijkheid met goede communicatieve vaardigheden en een kritische houding.
• Het leveren van een actieve bijdrage aan continu verbeteren.

Ons aanbod

• Een bruto salaris conform de cao PLb en cao EPZ van minimaal € 4.590,- en maximaal € 6.074,- bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding;
• Een 13e maand en €0,23 per km reiskostenvergoeding.
• EPZ vindt een goede work-life balance zeer belangrijk. Daarom krijg je 20 wettelijke vakantiedagen, vijf bovenwettelijke verlofdagen, dertien ADV-dagen en een vitaliteitsbudget van 3,5 dagen. Kortom, meer dan 41 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband)!;
• Betaald ouderschapsverlof en deelname aan fietsregeling.
• Mogelijkheid om opleidingen te volgen;
• Toegang tot onze benefitshop. Je kan bijvoorbeeld maandelijks je vakantiegeld uit laten betalen;
• 10% korting op collectieve zorgverzekering bij Zilveren Kruis Achmea.

Meer informatie

Voor meer informatie bel je met Steven Van Renterghem (Manager Monitoring) 0113 356310.

https://www.epz.nl/werken-bij/vacatures/