Senior Calculator E&I

Heb jij een scherp oog voor cijfers én passie voor techniek? Ben je thuis in de wereld van elektrotechniek en instrumentatie en wil je écht bijdragen aan de energietransitie? Lees snel verder!

Bij bedrijf in Hoek werk je vanuit Zeeland en West-Brabant aan projecten in de (petro)chemie, food & beverage en energievoorziening.

Als Senior Calculator E&I speel jij een sleutelrol in uitdagende industriële projecten. Jij vertaalt de klantvraag naar heldere begrotingen en calculaties – soms tot in detail, soms globaal. Daarbij kijk je niet alleen naar de cijfers, maar ook naar kansen en risico’s. Je werkt samen met projectleiders, adviseurs en leveranciers en bent een onmisbare schakel in de tenderteams.

Kortom: jij zorgt ervoor dat de klanten een goede aanbieding krijgen én dat projecten van begin tot eind financieel kloppen.

Wat doe je nog meer als Senior Calculator?

• het adviseren van de organisatie in de te volgen calculatie strategie.
• het begroten van projecten op basis van een functionele vraag tot en met het calculeren van een uitgewerkt ontwerp/bestek.
• het onderhouden van contacten met leveranciers en derden inclusief het aanvragen van werkzaamheden en leveringen bij leveranciers of derden.
• het opzetten van risicoanalyses, kwalificeren en kwantificeren van de risico’s en kansen.
• het opnemen van werkzaamheden op locatie.
• het coördineren van teamleden van andere disciplines.
• het door-ontwikkelen van calculatienormen en best practices.
• het ontwikkelen van kengetallen voor begrotingen.

Interesse of meer weten? Neem contact op met Romy [email protected] | 06-51266158 | 0115-649521

Wat breng jij mee in deze functie?

• Een MBO/HBO-diploma Elektrotechniek.
• Ervaring als calculator, cost engineer, werkvoorbereider of projectmanager in E&I.
• Kennis van NEN3140, NEN1010 en ATEX.
• Ervaring met begrotingen, calculaties en projectrisico’s.
• Goede communicatie in Nederlands én Engels.

Dit krijg je van ons:

• Een salaris tussen €4.413 en €5.821 bruto p/m (afhankelijk van ervaring).
• Direct een vast contract.
• 38 vrije dagen bij fulltime dienstverband.
• Een bonus tot 4%.
• Flexibele werktijden & thuiswerkmogelijkheden (incl. ingerichte werkplek).
• Uitstekende pensioenregeling (PMT).
• Ruimte voor groei en ontwikkeling.