Voedingsassistent

Wil jij als voedingsassistent meer doen dan maaltijden bereiden? Bij Emergis breng je de geur en smaak van thuis naar de afdeling en geef je cliënten de ruimte om actief mee te doen. Wat je ervoor terugkrijgt? Veel waardering van de cliënten zelf. Klinkt dit als iets voor jou? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen

Als voedingsassistent ben je verantwoordelijk voor alles rondom het eten en drinken op de afdeling. Je belangrijkste taken zijn:

- opstellen van een weekmenu, rekening houdend met wensen van cliënten, dieetvoorschriften en de richtlijnen van “Goede Zorg Proef Je”;
- bestellen van de benodigde boodschappen;
- bereiden van gezonde maaltijden voor ongeveer 12 tot 24 cliënten, zelfstandig of samen;
- beheren van de voorraad, het budget en de administratie;
- schoonmaken van de keuken volgens HACCP-richtlijnen.

Samen aan de slag

Als voedingsassistent werk je binnen de afdeling Hospitality, onderdeel van de dienst Financiën, Vastgoed & Facilitair. Jij draagt bij aan het herstel van cliënten door hen de ruimte te geven om actief mee te helpen bij de maaltijden. Zo leren zij (weer) taken op zich te nemen en groeit hun eigenwaarde. Je kunt daarbij op een creatieve manier en met eigen inbreng omgaan met de menukeuze, afgestemd op de mogelijkheden van de afdeling: gewoon waar mogelijk, bijzonder waar nodig.

De diensten zijn in de ochtend van 08.30 tot 13.00 uur en in de middag van 13.30 tot 17.30 of 18.00 uur, met name in de middag is extra ondersteuning welkom.

Wat mag je van ons verwachten

Als voedingsassistent maak je deel uit van een organisatie die streeft naar betrokken medewerkers en volop ontwikkelingsmogelijkheden biedt. Wij bieden je:

- salaris conform de CAO GGZ in FWG-schaal 25, tussen €2.348,- en €3.020,- bruto per maand (op basis van een 36-urige werkweek, bedragen per 1 juli 2025);
- jaarcontract van 16 – 24 uur per week (in overleg), met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren;
- eindejaarsuitkering en vakantiebijslag van elk 8,33 van je jaarsalaris;
- 166 verlofuren en 35 levensfasebudgeturen (op basis van een 36-urige werkweek);
- jaarlijks balansbudget van €1.000 (op basis van een 36-urige werkweek), die je kunt laten uitbetalen of inzetten als extra verlofuren;
- reiskostenvergoeding volgens onze regeling reis- en verblijfkosten;
- pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn, met 50% bijdrage door de werkgever;
- verschillende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, waaronder een jaarlijkse HACCP- en gastvrijheidstraining, en e-learningmodules van GoodHabitz.

Hier herken jij jezelf in

Wij zoeken iemand die samen met ons wil werken aan onze missie: een goede mentale gezondheid van alle mensen in Zeeland. Verder herken jij jezelf in het volgende:

- Je hebt een afgeronde, relevante mbo-opleiding.
- Je kunt een verklaring omtrent gedrag (VOG) krijgen.
- Je kunt goed organiseren en plannen.
- Je hebt affiniteit met gezonde voeding en bent gastvrij en flexibel.
- Je bent bereid om, in overleg, verschillende diensten te werken, ook in weekenden en op feestdagen.
- Je beschikt over goede sociale vaardigheden, staat stevig in je schoenen en gaat tactvol en zorgvuldig om met cliënten.

Werk jij mee aan onze droom

Ben je enthousiast geworden van deze vacature? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet!

Wil je eerst de sfeer proeven? Er is de mogelijkheid om een dag mee te lopen, zodat je een goed beeld krijgt van de functie en het team.

Solliciteer direct via onderstaande button of neem voor meer informatie contact op met Miranda Courtin (coördinator Hospitality) via 06 21 93 51 65.