Gedragswetenschapper - oudere jeugd en jongvolwassenen

Gedragswetenschapper

Ben jij de bevlogen gedragswetenschapper die precies daar impact wil maken waar het nú nodig is – bij jongeren op de drempel van volwassenheid?

Wij zijn Juvent, de Zeeuwse jeugdzorgspecialist. Er ligt een stevige uitdaging voor ons: het realiseren van een sluitende aanpak voor jongeren tot 27 jaar, samen met jeugdzorgpartners, de gemeente en het sociaal domein. Daarom zoeken we een gedragswetenschapper die deze uitdaging niet uit de weg gaat en samen met collega’s Juvent nog beter op de kaart zet. Als medewerker van Juvent weet je: jouw werk heeft zin!

Jouw zinvolle werk

Als gedragswetenschapper geef je richting aan behandeling en begeleiding binnen een multidisciplinair team, met specifieke aandacht voor jongeren in de overgang naar volwassenheid. Je hebt scherp zicht op wat zij nodig hebben, juist wanneer vragen over werk, wonen, relaties, trauma en psychische kwetsbaarheid samenkomen. Vaak hebben zij al meerdere hulptrajecten doorlopen; jij sluit aan waar zij nu staan, met een open en inclusieve benadering.
Je ondersteunt collega’s met scherpe analyses en vertaalt jouw adviezen naar praktische handvatten. Je werkt nauw samen met ambulante hulpverleners en denkt actief mee over toekomstgerichte zorgstrategieën. Je bent een sparringpartner voor collega’s, jongeren en hun netwerk. Daarbij weet je deuren te openen bij ketenpartners.

Outreachend werken is de norm: we blijven betrokken tot er een passende vervolgstap is, afgestemd op het perspectief van de jongere. Soms ben je betrokken bij jongeren onder de 16 jaar, maar jouw expertise ligt bij de doelgroep van 16 tot 27 jaar. Jij weet hoe grillig de overgang van jeugdzorg naar andere financieringsvormen kan zijn. Met jouw ervaring binnen LVB en GGZ draai je je hand niet om voor het aanvragen van een WLZ-indicatie of een plek voor Beschermd Wonen.

In deze rol maak je écht het verschil voor jongeren die hun weg naar volwassenheid zoeken, samen met een betrokken team.

Dit zoeken we in jou

Je hebt een afgeronde WO-opleiding Orthopedagogiek of Psychologie en bent BIG- of SKJ-geregistreerd (of voldoet aan de voorwaarden daarvoor). Je beschikt over ervaring binnen de LVB- en GGZ-doelgroep en jouw expertise ligt juist op het snijvlak van jongvolwassenheid en de complexe vraagstukken die daarbij horen. Je hebt ervaring met diagnostiek en je kennis van gedragstherapie, trauma, hechting of systeemgericht werken maakt je een stevige gesprekspartner. Je communiceert helder, schakelt flexibel en beschikt over een sterk reflectief vermogen.

Leer je toekomstige collega kennen

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met één van onze gedragswetenschappers Hilkje Goethals via 06 577 458 06, coachend teamleider Mariska Ringelberg via 06 823 464 64 of manager dagbehandeling Jennifer Wiessenhaan via 06 836 618 57.

Wij zijn er voor jou

Juvent is een betrokken werkgever die ruimte biedt voor persoonlijke ontwikkeling en professioneel vertrouwen. Via onze eigen Juvent Academie kun je diverse vakmodules en trainingen volgen, afgestemd op jouw groei en die van het team. Ook krijg je toegang tot de e-learning modules van GGZ-Ecademy en GoodHabitz én kun je deelnemen aan het Ju-Fit programma om fit en vitaal te blijven.

 Wat kun je nog meer verwachten?

• een functie voor 24 uur tot 36 uur per week;
• een jaarcontract, met daarna de mogelijkheid tot een vaste aanstelling;
• beloning voor jouw zinvolle werk: schaal 11 van de CAO Jeugdzorg. Dit betekent minimaal € 3.972,- en maximaal € 6.002,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• reiskostenvergoeding woon-werkverkeer (0,23 cent per kilometer);
• faciliteiten voor het inrichten van een thuiswerkplek + een vergoeding voor thuiswerken;
• iedere maand € 20,- bruto als tegemoetkoming zorgverzekering;
• de mogelijkheid om lid te worden van onze enthousiaste personeelsvereniging.

 Maak jij het verschil?

Wil jij impact maken voor jongeren aan de drempel van volwassenheid? Solliciteer vóór 25 juli en wie weet ontmoeten we je op donderdag 7 augustus tijdens een kennismakingsgesprek.

Omdat we privacy erg belangrijk vinden, verloopt de sollicitatieprocedure via een beveiligd portaal.

Reageren?
Stuur ons je CV met motivatie via onderstaande solliciteer-button.