Pedagogisch medewerker mbo (tijdelijk) | Jongerenteam Zeeuws-Vlaanderen

Bij het Jongerenteam Zeeuws‑Vlaanderen werk je met jongeren die onderweg zijn naar zelfstandigheid, maar daarbij ondersteuning nodig hebben. Voor een tijdelijke periode, ter vervanging van ziekte, zoeken we een collega die naast hen staat in deze belangrijke fase. Jongeren die vaak al veel hebben meegemaakt en nu zoeken naar richting, stabiliteit en perspectief. Jij helpt hen verder bouwen aan hun toekomst. Bij Juvent geloven we dat goede begeleiding begint bij nabijheid en vertrouwen. Ook in een tijdelijke rol kan jouw inzet van grote betekenis zijn.

Wat je gaat doen

Je werkt samen met collega’s binnen het Jongerenteam Zeeuws‑Vlaanderen, waar specialistische zorg wordt geboden aan jongeren van 16 tot 27 jaar. De jongeren wonen zelfstandig in een jongerenhuis, een eigen woning, bij (pleeg)ouders of op een groep. Je biedt ambulante begeleiding en bent nabij waar dat nodig is. Je:

• werkt volgens de Voorbereid op je Toekomst‑methodiek;
• stemt af met andere hulpverleners, gemeenten, onderwijs en organisaties voor wonen en werken;
• zoekt samen met de jongere, het netwerk en ketenpartners naar maatwerkoplossingen;
• begeleidt jongeren bij werk en/of opleiding, wonen en vrije tijd;
• ondersteunt bij budgetbeheer, strafzaken en/of schulden;
• gaat in op thema’s als genotsmiddelengebruik en het vergroten van het ondersteunend netwerk;
• bent gedurende het traject aanspreekpunt en spil in de ondersteuning;
• helpt de jongere bij het opstellen van een toekomstplan met haalbare doelen;
• evalueert de voortgang en stuurt bij waar nodig;
• brengt samen met de jongere het persoonlijk netwerk in kaart en helpt dit te herstellen;
• rapporteert ten behoeve van casuïstiekbesprekingen en voortgang.

Je werkt met kwetsbare jongeren met uiteenlopende zorgvragen, waarbij maatwerk en persoonlijke aandacht centraal staan.

“Juist door dichtbij te blijven en samen vooruit te kijken, ontstaat er beweging.”

Samen werken aan kwaliteit

Je komt terecht in een team met gedreven en betrokken collega’s. Vanuit jouw rol lever je een waardevolle bijdrage aan het hulpverleningsproces en neem je verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van de zorg. Samenwerking is hierbij het uitgangspunt. We overleggen, stemmen af en houden elkaar scherp, zodat jongeren zo goed mogelijk ondersteund worden.

Wat jij meebrengt

• Je hebt een relevante mbo‑4 of hbo‑opleiding, zoals Pedagogisch Werk, Social Work of Pedagogiek.
• Je hebt bij voorkeur relevante werkervaring.
• Je kunt samen met jongere, gezin en systeem bijdragen aan het plan van aanpak.
• Je werkt perspectiefbiedend en bent doortastend, flexibel en stressbestendig.
• Je kunt goed reflecteren en opbouwend feedback geven en ontvangen.
• Je beschikt over organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Je bent initiatiefrijk en een echte aanpakker.
• Naast kennis en ervaring zijn we vooral geïnteresseerd in jouw persoonlijke kwaliteiten: luisteren, positie innemen, sturen en bijstaan zonder over te nemen, planmatig werken en reflecteren.
• Voor het werken bij het jongerenteam is een rijbewijs en eigen vervoer wenselijk.

Ruimte om te groeien

Juvent is een betrokken werkgever die jou ondersteunt in je professionele en persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt:

• ruimte om te leren en te groeien in je vak;
• scholing via de Juvent Academie;
• toegang tot e‑learning van GGZ‑Ecademy en GoodHabitz;
• aandacht voor jouw vitaliteit via het Ju‑Fit programma.

Daarnaast kun je rekenen op

• Een tijdelijke functie (ter vervanging van ziekte) voor 24 tot 36 uur per week, met een looptijd van één jaar.
• Mogelijkheid om meer uren te werken via de Flexpool, in overleg
• Werken volgens een wisselend rooster van maandag t/m vrijdag tussen 8.00 en 20.00 uur, afgestemd met collega’s en jongeren
• Salaris in schaal 7 CAO Jeugdzorg: € 2.922,- tot € 4.176,- bruto per maand bij 36 uur
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%
• Reiskostenvergoeding voor woon‑werkverkeer
• Toegang tot het Ju‑Fit programma voor duurzame inzetbaarheid
• Faciliteiten en vergoeding voor thuiswerken, indien passend bij de functie
• Maandelijks € 20,- bruto als tegemoetkoming zorgverzekering
• De mogelijkheid om lid te worden van onze enthousiaste personeelsvereniging

Zet jij de volgende stap met ons?

Wacht niet te lang met solliciteren en stuur jouw motivatie en cv via onderstaande knop. Reageren kan tot en met 21 mei. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdagmiddag 27 mei 2026.
Wil je eerst weten hoe je werkdag eruit kan komen te zien? Neem gerust contact op met Jeroen Vos (06‑57677302) of Kim Meliefste (06‑82492388).

Reageren?
Stuur ons je CV met motivatie via onderstaande solliciteer-button.