Webmail

Kies je webmail

Omdat ZeelandNet ook DELTA webmail aanbiedt, vragen we je eenmalig je voorkeur op te geven.

Annebelle van Dijk: 'Ik was niet zo'n leermens'

Annebelle van Dijk: 'Ik was niet zo'n leermens'

THOLEN - Deze week in de Thoolse Switch, het verhaal van Annebelle van Dijk. Het lukte haar om zichzelf na een burnout om te laten scholen en een eigen bedrijf te starten.

DOOR JACOLINE DE BOER

Annebelle van Dijk werd 31 jaar geleden geboren in Spijkenisse. Haar vader was werkzaam bij Unilever. Toen er een grote reorganisatie aankwam besloot het gezin bestaande uit haar vader, moeder en een oudere broer en zus te verhuizen. Annebelle haar vader vond een nieuwe baan en het gezin kwam terecht in Bergen op Zoom toen Annebelle negen jaar was.

Huiswerk

Annebelle volgde het basisonderwijs in Spijkenisse en een deel in Bergen op Zoom. Na haar basisschoolperiode ging ze naar de havo. Ze wilde heel graag dierenarts worden deels vanwege haar grote liefde voor paarden. Door het vele huiswerk van de havo had ze weinig tijd meer voor haar paarden, haar grote hobby, iets wat haar duidelijk raakte. Hierdoor was haar motivatie om huiswerk te maken ver te zoeken en deed ze niet zo haar best op school. Ze bleef zitten. Ze zegt over deze periode:" De school was veel te groot voor mij, ik voelde mij er zo niet prettig". Met het overgangsbewijs van het derde naar vierde jaar van de havo op zak is ze daarom ook gestopt en besloot Annebelle een mbo-opleiding te gaan volgen op de Hotelschool in Bergen op Zoom. "Ik was niet zo een leermens, ik wilde gewoon doen. Ik ben totaal geen type om te gaan studeren of om op kamers te wonen in een andere stad", vertelt Annebelle hierover.

Hotelschool

Op de hotelschool leerde ze verschillende aspecten van het runnen van een hotel. Al gauw moest ze stagelopen bij een hotel als receptioniste. Annebelle vond het werk ontzettend leuk alleen de horecatijden vond ze minder. Ze besloot daarom op zoek te gaan naar openstaande vacatures. Al snel vond ze er één bij SABIC in Bergen op Zoom. Dicht bij huis en normale tijden om te werken. Ze kon vrijwel meteen aan de slag, ze moest zelfs een dag vrij vragen om haar diploma op te halen. Maar liefst 8,5 jaar werkte ze daar met veel plezier maar de werkdruk werd steeds hoger. Ze begon er ooit met een contract voor 30 uur maar door een chronische aandoening kon ze dit niet vol blijven houden. Ze besloot vanwege haar gezondheid op zoek te gaan naar een andere baan.

Opluchting

Ze maakt een klein uitstapje naar een uitzendbureau in Goes waar ze aan de slag ging bij de administratie. Maar ze werd daar ontzettend ongelukkig en zat niet op haar plek. Via via kreeg ze toen een vacature onder ogen bij een ander bedrijf in Bergen op Zoom, ook als receptioniste. Ze solliciteerde en werd aangenomen. Ook dit werk werd te druk en Annebelle ging meermaals over haar grenzen heen. Uiteindelijk belandde ze in de ziektewet en toen haar contract niet werd verlengd voelde ze eigenlijk alleen maar opluchting.

Eigen bedrijf

Maar ja en toen. Annebelle zocht rustig werk maar wilde wel graag in contact blijven met mensen. Ze wilde graag met haar handen werken en iets minder met haar hoofd. Ze had in het verleden al eens een cursus gedaan als nagelstyliste en dat idee speelde steeds meer op de voorgrond. Ze werd via het UWV gekoppeld aan een re-integratie coach die ontzettend enthousiast werd van haar plannen. Annebelle volgde nogmaals de basisopleiding voor nagelstyliste en maakte vervolgens de gevorderde opleiding af. Sinds juni staat ze officieel ingeschreven bij de KvK. Annebelle is ontzettend creatief en weet de mooiste nagels te maken. Ze woont samen met haar vriend in Oud-Vossemeer waar zij haar bedrijf aan huis heeft. 

Meer uit Tholen

Generaties halen herinneringen op bij reünie 100-jarige Eben-Haëzerschool [FOTOALBUM]

THOLEN - Wanneer je als Thoolse basisschool honderd jaar een begrip bent in de samenleving, is het niet gek dat het op de reünie een weerzien van oude bekenden is. In de lokalen en gangen van de Eben-Haëzerschool was het dan ook vooral: 'Hé, hoi, wat leuk! Dat is echt jaren geleden dat ik je heb gezien of gesproken.' Extra bijzonder is het feit dat maandagmorgen om stipt half acht wordt gestart met de sloop van het pand waar de basisschool de langste periode gevestigd is geweest.

8 uur geleden
Bravis heeft sinds de coronapandemie bijna 7.000 patiënten thuis gemonitord

WEST-BRABANT/THOLEN - Thuismeten is in vijf jaar tijd uitgegroeid tot een belangrijk onderdeel van de zorg bij Bravis. Wat begon als een oplossing tijdens de coronapandemie, is inmiddels een vaste werkwijze geworden. Sinds de start zijn bijna 7.000 patiënten thuis gemonitord via digitale metingen.

11 uur geleden
Lezersfoto van de week is gemaakt door Cees van ‘t Hof: ‘Kruittoren in Tholen’

THOLEN - Elke week prijkt er op de ontspanningspagina van de wekelijkse Thoolse Bode een lezersfoto. Dit keer was het een foto van Cees van 't Hof die de spotlight mocht vangen.

15 uur geleden
Ambulancepost Poortvliet krijgt driemaal daags een extra ambulance

POORTVLIET- Vanaf 6 maart rijdt er driemaal per dag een extra ambulance naar de ambulancepost in Poortvliet. Dit is besloten na overleg tussen de gemeente Tholen en het Witte Kruis. De extra ambulance wordt ingezet tijdens de wisselmomenten van het ambulancepersoneel.

1 dag geleden
Vrijwilligers gaan weer zwerfafval ruimen langs de Oosterschelde bij Sint-Maartensdijk

SINT-MAARTENSDIJK - Honderden vrijwilligers gaan op zaterdag 14 maart weer de handen uit de mouwen steken om zwerfafval op te ruimen langs de dijken en strandjes van de Ooster- en Westerschelde. In de gemeente Tholen is er die dag een actie langs de Oosterschelde bij Sint-Maartensdijk. Vrijwilligers kunnen zich aanmelden om mee te helpen.

1 dag geleden
Twee personenauto’s met elkaar in botsing op de Nieuwe Postweg

THOLEN- Op de Nieuwe Postweg zijn vrijdagavond twee personenauto's met elkaar in botsing gekomen. Meerdere hulpdiensten gingen met spoed ter plaatse. Medisch personeel van de ambulancedienst controleerde de betrokkenen op verwondingen maar vervoer naar het ziekenhuis bleek niet nodig. Het ongeval ontstond vermoedelijk door een keeractie van één van de bestuurders.

1 dag geleden
Krapte op de arbeidsmarkt houdt aan, werkgevers leiden vaker zelf personeel op

ZEELAND - Gemiddeld is 45 procent van de vacatures moeilijk vervulbaar, blijkt uit een recent onderzoek van UWV onder 3.550 werkgevers. Volgens werkgevers komt dit vooral doordat sollicitanten niet altijd beschikken over de juiste vaardigheden, kennis of werkervaring. Ruim de helft van de werkgevers (52 procent) neemt daarom vaker mensen aan die nog opgeleid moeten worden.

1 dag geleden