Kies je webmail

Omdat ZeelandNet ook DELTA webmail aanbiedt, vragen we je eenmalig je voorkeur op te geven.

Nederlandse beursbedrijven evalueren diversiteitsbeleid door VS

Nederlandse beursbedrijven evalueren diversiteitsbeleid door VS

DEN HAAG (ANP) - Verschillende Nederlandse bedrijven met een beursnotering evalueren hun diversiteitsbeleid. Het gaat om ondernemingen die ook actief zijn in de Verenigde Staten, waar sinds dit jaar nieuwe regelgeving geldt. Dat schrijft Eumedion, dat opkomt voor de belangen van institutionele beleggers.

De nieuwe Amerikaanse regelgeving heeft betrekking op doelstellingen van bedrijven rond diversiteit, gelijkheid en inclusie (DEI). President Donald Trump is erg kritisch op deze DEI-targets, die hij eerder discriminerend noemde tegenover witte mensen en mannen.

Enkele bedrijven hebben al bepaalde doelstellingen aangepast, constateert Eumedion. De belangenvereniging begrijpt dat de bedrijven beperkingen ondervinden op het gebied van DEI, maar benadrukt "het belang van gelijke kansen, inclusieve werkplekken en gelijk loon voor gelijk werk". De belangenvereniging zal bedrijven "dan ook verantwoordelijk blijven houden voor hun praktijken op dit terrein".

Lokale regelgeving

De belangenvereniging noemt bijvoorbeeld verzekeraar Aegon, die heeft besloten te stoppen met een doelstelling voor vrouwen in hogere leidinggevende functies. Een ander voorbeeld is advies- en ingenieursbureau Arcadis dat de bonuscriteria tussentijds heeft aangepast. Zo werd een doel voor genderdiversiteit vervangen door een doel dat niet gerelateerd is aan diversiteit, stelt Eumedion.

Alle bedrijven benadrukten te moeten voldoen aan de lokale regelgeving, maar absoluut niet in te boeten aan diversiteit, gelijkheid en inclusie, stelt Eumedion. Volgens de beursondernemingen zijn deze onderwerpen juist goed voor bedrijven en organisaties. "Bedrijven blijven prioriteit geven aan het bevorderen van een inclusieve omgeving waarin iedereen zich gewaardeerd en gerespecteerd voelt", aldus de belangenvereniging.

Verder meldt Eumedion dat de diversiteit in de toplaag van bedrijven met een notering in Amsterdam is toegenomen. Zo bestaan de besturen van de AEX-bedrijven op 1 juli van dit jaar gemiddeld voor 29 procent uit vrouwen. Dat was een jaar eerder nog 24 procent. Het aandeel bestuurders met een andere culturele achtergrond nam toe tot 8 procent van 7 procent een jaar eerder.

Meer uit Financieel

CNV heeft 'grote zorgen' over gevolgen bezuinigingen KLM

SCHIPHOL (ANP) - De aangekondigde kostenbesparing van KLM leidt tot "grote zorgen" bij vakbond CNV. "De plannen van KLM zijn zeer ingrijpend en hebben grote gevolgen voor de werknemers", zegt CNV-onderhandelaar Souleiman Amallah over de ingreep. De luchtvaartmaatschappij wil onder meer zo'n 5000 banen schrappen en werk uitbesteden aan andere partijen.

6 minuten geleden
Financiën: van belang dat KLM financiële positie versterkt

DEN HAAG (ANP) - "Het is van belang dat KLM de financiële positie versterkt", reageert het ministerie van Financiën, grootaandeelhouder van KLM, via een woordvoerder op het nieuws dat KLM 5000 banen schrapt en een deel van de werkzaamheden verplaatst naar Air France-KLM. "We zullen ons als aandeelhouder hier verder over laten informeren."

7 minuten geleden
FNV: ongezonde concurrentie op Schiphol dreigt door ingreep KLM

SCHIPHOL (ANP) - Vakbond FNV is bezorgd over de aangekondigde kostenbesparingen bij KLM. De luchtvaartmaatschappij wil het aantal arbeidsplaatsen verder laten dalen, onder meer door een deel van de grondafhandeling uit te besteden aan een ander bedrijf. "KLM dreigt daarmee de ongezonde concurrentie op Schiphol weer op te voeren. Jarenlang hebben we gestreden om die concurrentie tussen grondafhandelaren terug te dringen", zegt Egon Groen, bestuurder FNV KLM-Grondpersoneel.

15 minuten geleden
Sony verhoogt winstverwachting door succes van games en films

TOKIO (ANP/BLOOMBERG) - Elektronica- en entertainmentconcern Sony heeft zijn winstverwachting voor het huidige boekjaar verhoogd. Het Japanse bedrijf profiteert van sterke verkopen van games, muziek en films, maakte het concern donderdag bekend.

29 minuten geleden
Luchtvaartmaatschappij KLM grijpt hard in en schrapt 5000 banen

AMSTELVEEN (ANP) - Luchtvaartmaatschappij KLM grijpt rigoureus in om kosten te besparen, waarbij ongeveer 5000 banen verloren gaan. Dat staat gelijk aan bijna 15 procent van het personeelsbestand. KLM besteedt ook werk uit aan andere partijen, ziet af van bepaalde Airbus-toestellen en hoopt met vakbonden afspraken te maken over het beperken van de loonstijgingen.

53 minuten geleden
Hogere winst AF-KLM kan harde ingreep in Nederland niet voorkomen

PARIJS (ANP) - Luchtvaartconcern Air France-KLM heeft de winst in het derde kwartaal opgevoerd, ondanks de sterk gestegen brandstofprijzen. Extra opbrengsten maakten de hogere kosten voor kerosine meer dan goed. Ook bij KLM steeg de winst hard, maar dat was voor de Nederlandse maatschappij niet genoeg om pijnlijke ingrepen te voorkomen. Zo kondigt KLM donderdag aan meer banen te schrappen en werk uit te besteden.

58 minuten geleden
Toyota verhoogt winstverwachting door sterke vraag naar hybrides

TOKIO (ANP/BLOOMBERG) - Het Japanse autoconcern Toyota heeft zijn winstverwachting voor het lopende boekjaar verhoogd, ondanks felle concurrentie van Chinese rivalen. De autoproducent profiteert vooral van een sterke vraag naar zijn hybrides, een technologie waar Toyota al jarenlang mee vooroploopt.

1 uur geleden