Coördinator racisme wil actie vanuit ambtelijke top
DEN HAAG (ANP) - Het is tijd voor de ambtelijke top van alle ministeries om stappen te zetten tegen ongewenst gedrag, discriminatie en racisme. Dat zegt Rabin Baldewsingh, de Nationaal Coördinator tegen Discriminatie en Racisme (NCDR), over het onderzoek van vakbond FNV over wangedrag bij het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS). "We moeten dit serieus nemen. De ambtelijke leiding moet als de wiedeweerga verantwoordelijkheid nemen en met een indringend stappenplan komen."
De FNV concludeerde dat ook de top van VWS zich schuldig maakte aan pesten, intimidatie, discriminatie en andere vormen van ongewenst gedrag. Daders worden niet aangepakt en in twee op de drie gevallen komt ongewenst gedrag van een leidinggevende. De bond constateerde vorig jaar in een minder uitgebreid onderzoek al dat er sprake was van ongewenst gedrag op het ministerie.
Er moet een goed onderzoek komen vanuit VWS, wil Baldewsingh, want dan kan er een "goed actieprogramma" komen. "Het komt veel te vaak voor dat er een rapport komt en het onbesproken blijft. Het probleem moet bij de wortel beetgepakt, anders blijft het sudderen en dat zal grote gevolgen hebben voor het werkklimaat van ambtenaren en hun privésfeer."
Zoveelste signaal
Baldewsingh constateert dat het FNV-onderzoek het "zoveelste signaal is dat past in een trend". Hij verwijst naar eerdere voorbeelden van ongewenst gedrag bij onder meer de ministeries van Buitenlandse Zaken en Sociale Zaken en de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO). Baldewsingh zegt ook al in het verleden te hebben gepleit voor een onderzoek naar wangedrag op alle twaalf ministeries. "Dat hebben ze niet aangedurfd, dan zie je dat dit soort dingen bekend worden."
Volgens de NCDR heeft de overheid met de ongeveer 140.000 ambtenaren die er werken een voorbeeldfunctie. "Als je het zelf niet goed doet, hoe kun je dan andere partijen aanspreken op goed gedrag?" Als mogelijke oplossingen noemt Baldewsingh onder meer een "goed strategisch personeelsbeleid" gericht op diversiteit en inclusie, waarin de aanpak van racisme en discriminatie verbonden wordt met een veilige werkomgeving.
Vorige week had een rijksbrede enquête over racisme en discriminatie onder 4500 ambtenaren van het ministerie van Binnenlandse Zaken volgens de coördinator ook al "dramatische uitkomsten". Een op de tien ambtenaren had hier het afgelopen jaar mee te maken. "Discriminatie en racisme horen niet thuis in een ambtelijke organisatie", zegt de NCDR.
Meer uit Politiek
DEN HAAG (ANP) - CDA-minister Pieter Heerma van Binnenlandse Zaken wil graag door met het kabinet. Dat zegt hij voorafgaand aan de ministerraad.
29 minuten geleden
REDMOND (ANP) - Microsoft zegt vooruitgang te boeken bij het herstellen van diensten rondom het softwarepakket Microsoft 365, dat is getroffen door een wereldwijde storing. Die technische problemen legden onder andere e-maildienst Outlook, vergaderdienst Teams en AI-hulp Copilot voor veel gebruikers plat.
32 minuten geleden
ZEIST (ANP) - Brancheorganisaties uit de retail, reisbranche, cultuur, horeca, gastvrijheid en dienstverlening zijn erg teleurgesteld nu een regeling voor personeelskorting toch wordt geschrapt. Een groep van 25 brancheverenigingen had zich hier flink tegen verzet, maar een amendement om de regeling te behouden in het belastingplan werd donderdagavond verworpen in de Tweede Kamer, melden zij.
58 minuten geleden
DEN HAAG (ANP) - "De politiek is aan het kloten", zegt staatssecretaris Derk Boswijk (Defensie, CDA). Volgens hem heeft niemand "behoefte aan dit gedoe". Hij vindt dat het land een stabiel kabinet nodig heeft en deed voor aanvang van de ministerraad een appel op politici om hun verantwoordelijkheid te nemen.
1 uur geleden
DEN HAAG (ANP) - CDA-vicepremier Bart van den Brink begrijpt de woede van de VVD over de gang van zaken rond het belastingplan voor volgend jaar. "Ik snap dat ze daar boos over zijn", zei hij voorafgaand aan een gesprek met premier Rob Jetten en zijn VVD-collega Dilan Yeşilgöz. "Maar dat je boos bent betekent niet dat je ook gelijk hebt."
1 uur geleden
DEN HAAG (ANP) - De leeftijd waarop mensen AOW ontvangen, blijft in 2032 onveranderd op 67 jaar en drie maanden. Dat heeft ermee te maken dat de levensverwachting nog wel stijgt, maar minder hard dan voorheen, schrijft minister Hans Vijlbrief van Sociale Zaken en Werkgelegenheid aan de Tweede Kamer.
1 uur geleden
DEN HAAG (ANP) - Volt-leider Laurens Dassen sneert richting de VVD nadat die als enige coalitiepartij tegen het belastingplan stemde. "De VVD gooit de kont tegen de krib op het moment dat ze niet 100 procent hun zin krijgen. En schuift daarmee eigenlijk ook het landsbelang aan de kant."
14 uur geleden